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LinkedIn auto apply skill for personal agents — Grok Bot, OpenAI Dots, Claude, Codex, and similar agent runtimes.

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linkedin-apply-for-agents

给个人 Agent 用的 LinkedIn 自动投递技能。如果投递地区是香港,会自动同时投 JobsDB,不用再选平台。

最建议用 Grok Bot 或 OpenAI Dots。 它们有可 24 小时开机的云电脑,能自动跟踪投递相关邮件,也能主动每天触发并主动反馈。

其次是具备 Browser Use / Computer Use 能力的普通 Agent,例如 Codex、Claude、Cursor、Kimi。

从求职条件到持续推进的投递流程

对话
示意图:用户说明在香港求职后,技能自动在 LinkedIn 和 JobsDB 投递,无需选择平台
投递记录
示意图:已投递岗位、公司和平台的记录表
岗位分析
示意图:按方向汇总的岗位分析

安装

在支持 Browser Use / Computer Use 的 Agent 里发送:

请安装这个 GitHub 技能:https://github.com/PoetCoderJun/linkedin-apply-for-agents

请读取 START.md,并把仓库里的 skill/linkedin-apply-for-agents 完整保存到我的技能库(包括 SKILL.md、references 和 scripts,不要只复制 SKILL.md)。保存后告诉我还需要提供什么。

然后交一份简历,并说明投递地区和岗位范围。

你会得到什么

  1. 存量海投:在计划搜索范围内的目标地区岗位尽量投完;若遇平台限流会如实标出未覆盖分区,并写出分析报告和投递记录(不承诺搜齐全站)。
  2. 跨平台去重:两个平台都投时,同一公司、实质相同的岗位只投一次。
  3. 每日新岗:按你约定的时间做增量检查;有合适的就投,没有也会回一句。

投递记录和分析报告不必写成 Notion 文档。可以导出或维护为本地 Excel、Google 表格、飞书表格,或你指定的其他表格。

开投前请准备

Bot 只追问仍然缺少的项。

文件

  • 简历(PDF 或 Word)
  • 岗位范围:打字或上传选岗说明,要能读出优先、可考虑、硬性排除、软性提示

信息(简历或岗位范围里有的不用再给)

  • 投递地区(必须,一开始就要说明)
  • 该地区的工作身份或签证、期望薪资、预计可入职时间

偏好

  • 符合要求是直接投,还是先确认名单
  • 没有 Easy Apply / Quick Apply 时,默认海王模式:简单就填,复杂就跳过
  • 跑在云电脑,还是你自己的电脑(选自己的电脑时,使用期间和定时任务触发时都要开机在线)
  • 跟踪表放在本地 Excel、Google 表格、飞书、Notion,或你指定的其他表(没说就先给本地 Excel)
  • 日常增量检查几点跑(默认工作日早上大约 9:00)

请在实际使用的那台电脑上登录:你可以自行操作电脑登录(云电脑或你自己的电脑),也可以把账号密码或者登录方式给 Agent,让它在这台电脑上走登录流程。

许可

MIT。与 xAI、OpenAI、Anthropic、SEEK/JobsDB、LinkedIn 无关联。

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